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楚雄市:“嵌入式”监督 发挥派驻“探头”作用

by admin on 2018-10-09

  楚雄市纪委监委进一步探索和强化派驻纪检监察组监督职能作用,将派驻工作嵌入到被监督单位重点工作和关键环节,主动作为、不等不靠,坚持聚焦监督执纪问责主业,不断擦亮监督“探头”,全面提升派驻监督实效。

  摆正位置,摸清底数,厘清工作思路。主动与驻在部门主要领导、分管负责人对接,建立联络制度,为派驻纪检监察组开展监督执纪工作搭建良好顺畅的组织架构。通过召开见面沟通会、实地走访调研、查阅资料等方式,不断研究探索监督对象权力运行的规律和特点,尽快掌握被监督单位领导班子、队伍建设、权力清单、主体责任落实等情况,并明确与驻在部门的各自职责,确保驻在部门党风廉政建设工作“有人抓”。1至8月,累计与驻在部门领导干部开展交心谈心260余人次,撰写调研报告20份,参加派驻部门民主生活会、研究“三重一大”事项等会议280余次。

  主动融入,贴身监督,施行精准对焦。围绕政治纪律、主体责任、作风建设、制度建设等方面,对焦找准各单位廉政风险薄弱环节,对驻在部门干部职工违反中央八项规定精神、贪污腐败、失职渎职、违反“六大纪律”等问题进行“嵌入式”监督,真正把党风廉政建设目标任务融入到驻在部门业务工作。同时,发挥好日常教育、管理、监督作用。1至8月,各派驻纪检监察组紧盯干部“不作为乱作为慢作为”问题、落实中央环保督察“回头看”、乡村振兴战略工作情况等开展各类监督检查160余次,发现并纠正违反工作纪律和会议纪律行为56起,运用第一种形态开展责任主体提醒谈线人次,组织提醒谈线名股所级以上后备干部考察人选提出廉政情况书面意见。

  拓宽途径,巡驻联动,强化执纪审查。各派驻纪检监察组延伸监督“探头”,依托监督单位门户网站、政务公开栏等资源,公开派驻纪检监察组举报邮箱、举报电话及举报地址等信息,拓宽问题线索来源渠道,及时受理干部群众信访举报,依纪依规处置各类问题线索。同时,加强与市委巡察办的协作联动,推动派驻监督与巡察监督无缝对接,认真履行巡察整改监督责任,督促问题整改,深化成果运用,把监督执纪问责做深做细做实,让“派”的权威和“驻”的优势得到有效发挥。1至8月,累计办理来信来访86件,处置问题线件。(杨蕾  马璟)

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